Coaching ist eine integrierte Form der Beratung, Begleitung und Unterstützung für Personen, die besondere Anliegen haben. Das können beispielsweise sein:

• Ängste,
• Entscheidungen,
• Krisen,
• Vorbereitung auf Ereignisse,
Lebensabschnitte, neue Position, usw.

Coaching kommt ursprünglich aus der Welt des Spitzensports. Der Coach trainiert nicht nur die sportlichen Fähigkeiten, wie Ausdauer und Technik. Er berät und unterstützt den/die Sportler/in oder die Mitglieder eines Teams darüber hinaus auch in ihrer persönlichen Entwicklung und in der Auseinandersetzung mit den Anforderungen der Umwelt. Auf diese Weise fördert der Coach in einem umfassenderen Sinn die Leistungsfähigkeit und die Gesamtentwicklung des/der Sportlers/in bzw. des Teams. Coaching erfolgt im Spannungsfeld zwischen steigenden Leistungsanforderungen in einem zunehmend komplexer und dynamischer werdenden organisatorischen und gesellschaftlichen Umfeld auf der einen und dem Wunsch nach innerer Zufriedenheit und einem erfüllten Leben, nach persönlichem Wachstum und beruflicher Weiterentwicklung auf der anderen Seite. Coaching zielt darauf ab, bessere Lösungen zu finden, Ressourcen und Potenziale zu entdecken, Kompetenzen zu erweitern und neue Perspektiven zu gewinnen, um auf diese Weise die eigenen Stärken besser zu entfalten und die Lebens- und Arbeitszufriedenheit zu erhöhen. Coaching schließt auch den Umgang mit negativen Erfahrungen, mit Misserfolg, Verletzungen, Enttäuschungen, Krankheit oder Altern mit ein. Mut zur Lösung Für Coaching bedeutet das: Der Coach stellt sein Bewusstsein in den Dienst des Klienten, sodass der Klient gemeinsam mit dem Coach wieder anfangen kann sich selbst zu überraschen. Daher haben Lösungen immer etwas Unerwartetes, sind nicht immer bequem, bisweilen nicht mal angenehm, aber immer hilfreich! Mitmenschlichkeit hat das immer geboten: Der Rat des besten Freundes war oft erschütternd, aber immer ehrlich bemüht. Der Hofnarr hat sein Leben riskiert für das Zeigen des unbequemen Spiegelbildes.